第120章 挑战犹存(第2/3 页)
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模式，使得神经细胞对外部的量子调控产生了一定适应性。为了解决这个问题，团队一方面加大了对神经细胞代谢机制的研究力度，试图找到一种能够逐步减少患者对设备依赖的方法；另一方面，他们对治疗方案进行了微调，在治疗过程中适当增加一些间歇性的自然恢复阶段，让神经细胞有机会重新适应自身的生理调节机制。
与此同时，随着团队研究成果的不断传播，一些竞争对手也开始关注到量子纠缠治疗帕金森病这一领域。部分科研机构和企业加快了在相关领域的研发投入，试图在这一具有广阔前景的技术上分得一杯羹。虽然竞争在一定程度上能够推动技术的进步，但也给林峰团队带来了不小的压力。他们必须加快研发进程，不断优化技术，以保持在该领域的领先地位。
在外部压力逐渐增大的情况下，团队内部的凝聚力显得尤为重要。苏瑶再次发挥了关键作用，她深知团队成员们在长期高强度的工作下，身心都承受着巨大的压力。于是，她精心策划了一系列团队建设活动，除了定期的户外拓展，还组织了一些轻松有趣的文化交流活动，邀请不同领域的专家来分享一些与科研无关的知识和见解，拓宽团队成员的视野，缓解他们的工作压力。
在一次团队文化交流活动中，一位资深的心理学家分享了关于如何在高压环境下保持积极心态的经验。他的话语让团队成员们深受启发，大家纷纷表示在今后的工作中会更加注重自身心理状态的调整，以更饱满的热情和更坚定的信念投入到科研工作中。
林峰看着团队成员们在活动中
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